Berufsorientierung und attraktive Arbeitgeber

Schülerbefragung gibt wichtige Impulse für die Unternehmen im Kreis

Über 700 Schülerinnen und Schüler aus Abschlussklassen im Kreis haben an der Schülerbefragung der wfg Wirtschaftsförderung Kreis Soest teilgenommen. Die Befragung, die in Kooperation mit der kommunalen Koordinierungsstelle Übergang Schule-Beruf des Kreises durchgeführt wurde, verdeutlicht unter anderem die Prioritäten in den Bereichen Berufsorientierung und Eigenschaften von attraktiven Arbeitgebern. Die Ergebnisse wurden in Workshops bereits mit Unternehmen aus dem Kreis Soest aufgearbeitet.

Auch für die Unternehmen im Kreis Soest wird es immer schwieriger Ausbildungsstellen zu besetzen. Vor diesem Hintergrund hat die Wirtschaftsförderung Kreis Soest (wfg) gemeinsam mit der Kommunalen Koordinierungsstelle des Kreises Soest die Abschlussklassen im Kreis Soest zu den Themen Berufsorientierung und attraktive Arbeitgeber befragt. Über 700 Schülerinnen und Schüler aus dem gesamten Kreisgebiet haben sich an der Onlinebefragung beteiligt. „Ein großer Dank geht an alle Schulen im Kreisgebiet, die an der Befragung teilgenommen haben, für die Bereitschaft und Unterstützung“, betont Marcel Frischkorn, Prokurist der Wirtschaftsförderung Kreis Soest.

Insgesamt 26 Fragen haben die Schülerinnen und Schüler beantwortet. Dabei haben Sie nicht nur Auskunft über Ihre Zukunftsplanung gegeben, sondern auch die Eigenschaften von attraktiven Arbeitgebern priorisiert und die Personen und Kanäle benannt, die sie bei Ihrer Berufsorientierung beeinflussen bzw. auf denen Sie sich informieren. So zeigen die Ergebnisse der Umfrage, dass bei jedem vierten Schüler die Familie einen sehr starken Einfluss auf die finale Berufswahl hat und bei jedem dritten Schüler sogar die Familie auf verschiedene Berufsfelder aufmerksam macht. Zudem spielt der Internetauftritt eines Unternehmens eine wichtige und bedeutende Rolle. So gaben drei von vier Schülerinnen und Schülern an, dass sie über die Suchmaschine Google nach Arbeitgebern und Ausbildungsberufen suchen. Als zentrale Kriterien bei der Wahl des ersten Arbeitgebers sind ein sicherer Arbeitsplatz und ein gutes Angebot im Bereich Aus- und Weiterbildung angegeben worden.

Die wfg hat die Ergebnisse der Schülerbefragung bereits in Workshops mit Unternehmen aus dem Kreis Soest diskutiert und mit ihnen neue Ansätze der Zielgruppendefinition und Ansprache erarbeitet. „Bisher fehlte den Unternehmen eine lokale Datengrundlage in diesem Bereich. Mit der Schülerbefragung können wir dieses nun bieten. Die sehr positiven Rückmeldungen und die Ergebnisse der Workshops haben uns darin bestärkt die Befragung in den nächsten Jahren zu wiederholen, auch um Entwicklungen aufzuzeigen“, bilanziert Markus Helms, Geschäftsführer der wfg Kreis Soest. „Auch die kommunale Koordinierungsstelle Übergang Schule-Beruf des Kreises Soest hat wertvolle Hinweise für die weitere Zusammenarbeit mit Schulen und Betrieben aus der Befragung mitgenommen“, ergänzt deren Leiterin Andrea Bergmann.

Interessierte erhalten die Ergebnisse der Schülerbefragung bei Marcel Frischkorn, Prokurist der wfg Kreis Soest, unter der Rufnummer 02921/303297 oder der E-Mail-Adresse marcel.frischkorn@wfg-kreis-soest.de. Im Frühjahr 2023 folgen weitere Workshops der wfg zu den Themen Azubimarketing und Fachkräftebindung.